 |
چگونگي طراحي محيط کار رابطه مستقيمي با افزايش يا کاهش عملکرد سازماني دارد؛ عواملي وجود دارد که اگر در طراحي محيط کار مورد توجه قرار نگيرد، کارهاي سازماني به درستي انجام نمي گيرد و با کاهش بازده مواجه خواهيم شد
پنجشنبه 29 بهمن 1388 - 9:36:09 PM
|
|
 |
آيا تا به حال در محيط کار خود، دچار فشار عصبي شده ايد؟ در اين مواقع عملکرد شغلي شما چگونه بوده است؟ آيا علت بوجود آمدن فشار عصبي مورد نظر را فهميده ايد؟ و آيا توانسته ايد بر فشار شغلي اتان غلبه کنيد؟
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:40:54 PM
|
|
 |
اغلب کارکنان در محيط کار خود با عواملي روبرو مي شوند که موجب فشار شغلي در آنها مي شود. در يک سازمان عوامل سطح کلان از جمله سياستها، ساختارها، شرايط عيني و فرآيندها يا مراحل مي تواند فشار شغلي را در کارکنان آن سازمان رقم زند.
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:36:23 PM
|
|
 |
شما به کدام تيپ شخصيتي نزديکتر هستيد، تيپ A يا تيپ B ؟!
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:25:02 PM
|
|
 |
شخصيت هاي دشوار، بيشترين و عميقترين آثار منفي را بر افراد و سازمان ها دارند، بنابراين ضروري است که با برخي از اين شخصيت ها، آشنا شويم و نحوه برخورد با آنها را بدانيم.
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:20:41 PM
|
|
|
در اين نوشتار به الگويي اشاره مي کنيم که در آن با توجه به نوع سنخ شخصيتي که هر فرد داراست، تعدادي مشاغل نمونه براي انتخاب وي معرفي شده است.
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:13:21 PM
|
|
 |
برخي از صفات شخصيتي هستند که در انتخاب يک شغل، نقشي مهمي ايفا مي کنند و موفقيت در آن شغل را به همراه دارند.
چهارشنبه 28 بهمن 1388 - 9:07:20 PM
|
|
 |
در اين نوشتار سعي داريم به نگرشها و جنبش‌هاي جديد مديريت اشاره اي كوتاه كنيم
دوشنبه 26 بهمن 1388 - 9:04:54 AM
|
|
 |
زماني که بشر به زندگي اجتماعي روي آورد، انديشه مديريت را نيز در زندگي خود وارد کرد؛ در حقيقت، پيدا شدن انديشه مديريت به روزگاري باز مي‌گردد كه مردمي كه گروهي كار مي‌كردند نخستين بار كوشيدند تا به هدفهاي گروهي دست يابند
دوشنبه 26 بهمن 1388 - 8:50:17 AM
|
|
 |
فرمودند: «دو صنف هستند كه هر گاه صالح باشند، امت صالح خواهند بود؛ و هر گاه فاسد شوند، امت فاسد خواهند شد، سئوال شد: يا رسول الله اينها چه كساني هستند؟ فرمودند: علماء و اميران جامعه.»
يکشنبه 25 بهمن 1388 - 4:55:40 PM
|
|
اين مطلب درفهرست عناوين مطالب-رديف:
مـدیـریـت و بـرنـامـه ریـزی
